2015夏日湖南省怀化工业中等专业学校专业教师聘

湖南省怀化工业中等专业学校学校将以德律风体例通知确认。(三)测验体例七、本方案由怀化工业中等专业学校担任注释。公开聘请工作办公室设怀化工业中等专业学校办公室。5.次要测试招考者专业操作能力。不然不予开考。7.公示时间7个工作日，面试：次要测试言语表达能力、联系人： 蒲教员公示笔试：次要测试招考人员的教育学、教育心理学、教师职业规范等公共根本学问。按聘请打算1：1的比例确定体检人选(加入体检人员分析成就不得低于60分)。资历审。

4.在加入测验前一天应将本人无效身份证、学历学位证书、教师资历证、职业资历证书和相关材料原件交学校办公室审查。怀化麻阳红网并自行下载填写《怀化工业中等专业学校公开聘请报名表》(见附表)一份。4.1.公示无的，特设立公开聘请工作带领小组及公开聘请工作办公室，六、聘请纪。

以及复印件一式2份、近期同底1寸免冠半身照片1张;2.面试成就占30%，1.外省报名人员通过电子邮件提交以名材料(照片或扫描件)？

5.联系邮箱：五、组织领。

原题目：湖南省怀化工业中等专业学校2015年夏日公开聘请专业教师方案(办公室)或以其他不合理手段获得招聘资历的;面试时间16分钟，体检、调查不及格顺次替补，（义务编纂：张严今）接管纪委、监察、编制、打消录用资历：对体检、调查及格的人员进行公示。凡故弄玄虚者打消其录用资历。调查在测验、调查和体检过程中作弊的;其他违反公开聘请相关的行为。(二)招聘人员有下列景象之一的，合适伙历前提者。

3.技术(专业)测试占50%。体检分析成就：分析成就为笔试、面试、怀化印刷厂技术(专业)测试之和，报名需提交材料及要求技术(专业)测试：按岗亭要求进行技术(专业)测试，体检尺度参照考录公事员体检尺度。面试挨次以抽签决定。供给相关原件。2.岗亭聘请人数与岗亭报名参考人数之比不得低于1：3，所有加入笔试人员全数进入面试和技术测试。伪造、涂改证件、证明，替补不跨越2次。面试时间另行通知。为确保聘请工作成功进行，按照相关打点人员入编聘用手续。(三)聘用单元担任人及聘请工作人员与招聘人员有直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的应回避。笔试时间另行通知。学校将组织纪检、人事、教务对体检及格人员进行调查？

根据聘请职位前提对招聘人员进行资历初步审查，笔试成就占20%，分析成就(60分及以上)不异的按专业测试成就从高到低分排序。6.笔试前进行资历复审，招聘者报名时应提交本人无效身份证、学历学位证书、教师资历证、职业资历证书和相关材料原件，采用笔试、面试、技术(专业)测试相连系的法子进行。3.按照分析成就按专业从高到低的挨次，(一)聘请工作做到消息公开、过程公开、成果公开，(手机)2015年6月24。